8月1日下午，公司在楊林總廠舉行通訊員座談會，誠邀集團公司編輯部主任朱迎風、副主任梁曜、資深編輯朱霄華等老師到會與通訊員座談交流。
“如何培養(yǎng)新聞敏感性，增強新聞寫作技巧，提高新聞可讀性，提升稿件質(zhì)量？”“如何成為一名合格的新聞記者？”“什么題材的新聞最受歡迎？”“如何擬好采訪提綱，掌握人物采訪技巧，寫好人物宣傳報道？”……會上，公司通訊員圍繞提高宣傳能力、提升公司宣傳水平、使公司宣傳報道工作更加規(guī)范、及時、準確、有效的總目標，積極和集團編輯部各位老師交流互動。
“人物采訪最好的方法就是跟蹤采訪，而且還要對他身邊的人進行采訪?！薄绊椖坎稍L要緊緊圍繞‘質(zhì)量、進度、成本、安全、文明’進行，深挖建設過程中的亮點?！薄皩懮疃葓蟮溃欢ㄒ⒁饧毠?jié)刻畫，要有故事、有對話、有描寫，同時還要將自身的文學功底融入其中?！奔瘓F編輯部老師對公司通訊員提出的問題進行了詳細解答。同時，還結(jié)合公司在集團公司網(wǎng)站、報刊等宣傳媒介發(fā)表的新聞稿件篇數(shù)、質(zhì)量及建投報每個版面的主題、稿件要求、寫作技巧、采訪方法等對公司宣傳工作進行了點評、指導。
朱迎風指出，做好新聞宣傳工作對促進公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作具有強大的助推作用。公司在新聞宣傳工作方面還有很大的開拓空間、還需要做很多工作。希望公司的通訊員做好正面引導，對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中的先進事跡、先進典型、重大事件、重要工程等要積極宣傳，營造良好了內(nèi)部發(fā)展環(huán)境，強化榜樣的力量；要認真履行好職責，把“功夫做在新聞外”，抽時間、擠時間大量閱讀哲學、歷史文獻等書籍，增強自己的文化底蘊，在寫文章的時候?qū)⑦@些內(nèi)容融入文章中，才能增強文章的飽滿度、可讀性；要結(jié)合公司開展的“每周一文”活動，多寫稿、寫好稿，積極向集團公司編輯部投稿。
梁曜指出，作為站在集團發(fā)展前沿的子公司，要在集團2020年沖進世界500強的總目標指引下，不斷加強企業(yè)文化建設，宣傳好公司品牌形象；每一名通訊員要始終保持對知識的好奇心，多學習、多思考、多進步，不斷更新自己的知識庫，練就一雙新聞慧眼，宣傳好身邊人、身邊事；寫好文章先要抓住“人心”，要接地氣才能有生氣，抓不到讀者的心的文章都是失敗的，文章還要有“新意”，要能體現(xiàn)創(chuàng)作者新的思維、想法。他還為大家推薦了《全球通史》《國富論》《思想的盛宴》等書籍，供大家學習，增強知識功底，筑牢基本功。
朱霄華結(jié)合建投報三版、四版的主題和稿件要求，對如何寫好人物報道進行了詳細講解。他表示，寫好人物報道，首先要多花時間與人物相處，全面了解人物的基本情況，掌握人物的行事風格、性格特征和工作特點，還要仔細觀察、抓住細節(jié)，“有血有肉”地寫好人物報道。他給大家推薦了《馬爾克斯散文精選》，要求大家認真閱讀，將作者的風格巧妙運用到鋼結(jié)構技術創(chuàng)新、企業(yè)管理等亮點紛呈的宣傳工作中。
公司紀委書記歐友立，各黨支部書記（副書記），各基層單位工會主席、團支部書記及公司通訊員共68余名干部職工參加座談會。
據(jù)悉，公司在集團公司整合重組后，緊緊圍繞集團公司2020年前順利邁進世界500強的發(fā)展總目標，嚴格按照集團“123555”的發(fā)展戰(zhàn)略部署，主動融入集團公司發(fā)展大格局，順應時勢搶抓機遇，充分發(fā)揮好“一網(wǎng)一報一宣傳畫”的宣傳平臺，完善公司宣傳報道工作管理辦法，健全公司宣傳員隊伍，有計劃、有步驟、多角度、多層次對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、企業(yè)文化建設工作中涌現(xiàn)出的動態(tài)信息、先進事跡、典型人物進行廣泛宣傳報道，展示了公司的良好企業(yè)形象，營造了實現(xiàn)“建投夢”鋼構篇章的良好輿論和工作氛圍。
【攝影：李曉萌 報道：周婷婷 責編發(fā)布：付毅】
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